?

Log in

No account? Create an account
Previous Entry Share Next Entry
(no subject)
train
northern_wind
Пытаясь организовать курьерскую доставку в другой город, обнаруживаю для чего нужны менеджеры среднего звена.
Для курьера нормально приезжать в только ему удобное время, нормально вообще не приезжать, нормально не брать трубку, нормально в конце дня позвонить и сказать "ну не получается у меня приехать".

Ничего не будет просто работать пока пять раз не позвонишь и не пнёшь. Нужен человек, который вручную будет все это двигать. Звонить и водворять человечность. Или звонить и угрожать.
Это система, которая в буквальном смысле работает на живых людях (и не исполнителях).
(с легким ужасом думаю, что до фриланса сама бывала тем исполнителем, у которого "ну не получилось" к дедлайну)

Я всегда считала что менеджер нужен чтобы договориться и спланировать. Нет, еще нужно двигать процесс пинками и личным намерением. Менеджер должен ежедневно самоприноситься в жертву.
(Не в состоянии объяснить степень моего ужаса при мысли, что кто-то постоянно в этом живёт. Это перемалывает.
В сторону - немного понимаю почему мужчины иногда такие ОЛЕНИ. Это умирающий и возрождающийся бог, для него нормально быть ОЛЕНЕМ)

На мой взгляд, это противоестественно. На мой взгляд, в мире вообще должны остаться только те системы, которым достаточно не мешать расти.
Можно мне миллион трудолюбивых китайцев? У-вэй, вот это всё.

Также это пост внезапной любви к Почте России. Она просто работает.

  • 1
*тяжкий вздох бывшего проджект-менеджера*
Это возможно, мне кажется, если работать проектно. А между проектами уезжать в тундру и рисовать там мох.
Когда наскучит мох и комары в качестве единственных собеседников в радиусе тридцати километров - возвращаться на следующий проект.

прям, очень понятный формат

я научилась "на пинках", в том числе "голосом-по-телефону" (с плавным переходом на Голос в особо выдающихся случаях) из полного интроверта
и механизм заставил меня содрогнуться.

  • 1